YoupiJobs a vu le jour pour surmonter les difficultés que nous rencontrions lors du recrutement.
Chercher un travail, ce n’est pas facile. Durant notre passage à l’université, nous avons tous tenté notre chance sur une centaine de postes à chaque cycle de recrutement, consacrant de longues heures à trouver des opportunités correspondant à nos intérêts, entrant manuellement les mêmes informations sur chaque plateforme. Nous essayions de rester organisés à l’aide de tableurs.
En explorant les principales plateformes d’emploi, une chose est devenue évidente : le système était à revoir.
Face à cela, nous avons pris la décision d’abandonner Le Cnam et l’Université pour créer un assistant digital conçu pour simplifier le recrutement des candidats.
YoupiJobs repose sur un assistant tout-en-un dans En savoir davantage la quête d’opportunités professionnelles, vous aidant à chaque étape du processus, de la sélection intelligente de postes à la soumission simplifiée, en passant par l’organisation optimisée.
Notre impact
En date d’aujourd’hui, des millions de candidatures ont été soumises via notre plateforme, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont déniché le travail de leurs rêves, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un prélude.
Une transparence absolue
En essence, nous demeurons connectés à nos racines. Nous étions, des passionnés du web, devenus porteurs de projets. La sécurité de vos informations nous tient à cœur, et nous croyons fermement que vous méritez une transparence totale.
Notre mission chez YoupiJobs est de vous aider à être embauché. Nous savons que créer une expérience exceptionnelle pour les utilisateurs aidera à transformer la présentation des profils et rendre plus simple les recrutements pour les sociétés.
Nous utilisons vos préférences dans le but de vous guider de manière précise, remplir automatiquement vos candidatures et faciliter des interactions avec des employeurs pertinents. Cependant, vous avez notre garantie que vos informations ne sont pas cédées à des annonceurs tiers.
En conclusion, nous nous engageons à être francs et ouverts sur les informations utilisées et la façon dont elles sont mises à profit. Vous resterez maître de vos choix pour approuver si vous acceptez.
Améliorons ensemble le recrutement pour tous.
Yohan E
Initiateur
Marie A
Cofondatrice